A-kassa（失业基金）

详细解释

在芬兰，失业救济金有不同的形式。自 2026 年 5 月 1 日起，Kela 提供一般社会保障福利（yleistuki），但如果您是失业基金的成员，您可能有资格获得明显更高的与收入相关的津贴。与收入相关的津贴是根据您之前的工资计算的，通常替代您前一收入的约 50-70%，最高不超过某一上限。

要获得与收入相关的福利资格，您必须在满足工作要求的同时是失业基金的成员：过去 28 个月内工作 12 个月。成员资格期和工作历史必须重叠。仅在失业前加入基金不会让您获得福利资格。

芬兰有多个失业基金，每个基金服务于不同的行业。一些与工会相关联，而其他则是独立的基金，向任何人开放，无论职业如何。每月会费通常在 约 3-11 欧元之间，与潜在的福利相比是一笔小投资。

它如何影响外籍人士

• 尽早开始：在芬兰开始工作后尽快加入失业基金，以建立您的资格期
• 可转让的权利：如果您在另一个欧盟/欧洲经济区国家工作过，您的工作历史可能计入芬兰失业救济金
• 语言障碍：大多数基金提供芬兰语和瑞典语服务，但有些提供英语支持
• 居留许可考虑：您的福利权可能取决于您的居留许可类型和状态
• 不要与工会成员资格混淆：A-kassa 成员资格与工会成员资格是分开的，尽管一些工会包括基金成员资格

典型值

• 会员费：每月约 3-11 欧元（约每年 40-130 欧元）
• yleistuki（Kela 的一般社会保障福利）：37.21 欧元/天（2026 年），需经济状况调查
• 与收入相关的津贴：每天可达 60-80 欧元或更多，取决于以前的工资

相关术语

• TE Services - 自 2025 年起由市镇和就业地区负责的就业服务，通过 Job Market Finland 登记。
• 工会：工会（trade union）是可以为员工提供咨询、法律帮助和支持的组织，在芬兰工会成员比例高，在劳资关系中作用重要。
• Kela：Kela（Kansaneläkelaitos）是芬兰社会保险机构，负责管理住房、失业、家庭、学生和医疗等数十种社会保障福利。