Quyền & bảo vệ người lao động
Tìm hiểu quyền lợi của bạn với tư cách người lao động tại Phần Lan.
Tổng quan quyền lợi người lao động
Phần Lan có luật lao động mạnh mẽ dựa trên thỏa ước tập thể và hợp đồng cá nhân. Bao gồm giờ làm việc, chấm dứt hợp đồng và nhiều hơn nữa. Hãy biết quyền của bạn.
Hợp đồng lao động
Hợp đồng lao động tại Phần Lan phải được lập bằng văn bản và bao gồm các điều khoản cụ thể.
Giờ làm việc
Luật Phần Lan quy định giờ làm việc để đảm bảo cân bằng công việc-cuộc sống và sức khỏe người lao động.
Quyền nghỉ phép
Người lao động tại Phần Lan có quyền nghỉ phép mạnh mẽ bao gồm nghỉ phép hàng năm, nghỉ ốm và nghỉ phép cha mẹ.
Chấm dứt & sa thải
Luật Phần Lan bảo vệ mạnh mẽ chống sa thải không công bằng và yêu cầu có căn cứ hợp lệ để chấm dứt.
Sức khỏe & an toàn
Nhà tuyển dụng phải cung cấp môi trường làm việc an toàn và dịch vụ chăm sóc sức khỏe nghề nghiệp.
Chống phân biệt đối xử
Luật Phần Lan cấm phân biệt đối xử dựa trên nhiều đặc điểm được bảo vệ.